Egalement on-line

ACCOMPAGNEMENT AU BURN-OUT
parental

« Les parents parfaits

 n’ont pas d’enfant » Jane Melsen

Être parent est une aventure merveilleuse. Cependant, le bonheur et la joie d’avoir des enfants peuvent s’atténuer par la fatigue et le stress. Etre fatigué(e) et stressé(e) c’est le quotidien de beaucoup de parents, mais lorsque trop de stress s’installent, depuis trop longtemps sans avoir assez de ressources, il y a risque d’épuisement, voir de Burn-out parental.

Ce n’est malheureusement pas une lubie « à la mode » ou encore une nouvelle invention des parents, mais bel et bien une réalité. Aujourd’hui, il est essentiel de donner la place à la nuance, de lever les tabous et de donner le courage de l’expression dans des conditions optimales.

  • Vous êtes épuisé(e) physiquement, émotionnellement et psychologiquement ?
  • Vous souhaitez le meilleur pour votre enfant et pourtant vous n’y arrivez plus ?
  • Depuis peu, vous dormez mal alors que vous êtes épuisé(e) ?
  • Votre corps commence à parler à votre place: mal de dos à répétiton, douleurs musculaires, …?
  • Vous aimez terriblement vos enfants mais vous n’arrivez plus à apprécier votre rôle de parent ?
  • Votre charge mentale est bien trop importante ?

Vous êtes épuisé(e) et souhaitez changer la dynamique familiale du moment ?

COACHING
scolaire

« Croyez en vos rêves et ils se réaliseront peut-être. Croyez en vous et ils se réaliseront sûrement »  Martin Luther King

Le coaching scolaire, basé sur la pédagogie positive, c’est s’appuyer sur ses ressources pour s’améliorer,  choisir de faire autrement pour avancer. Dans le principe de responsabilisation, le jeune sera amené à comprendre son propre fonctionnement. Au moyen de l’apprentissage, il retrouvera confiance et l’estime de soi, ceci afin de développer son potentiel et ses ressources. En trouvant ses propres réponses, il se rend acteur de sa vie.

Les moyens proposés pour avancer concrètement, une boite d’outils et de techniques pluridimensionnels issu de : la Médiation, la Gestion Mentale, la Pédagogie Positive, la Programation Neuro-Linguisitque (PNL), l’Analyse Transactionnelle (AT), la gestion du stress et des émotions, …

  • Les devoirs c’est la galère, tu manques  d’autonomie dans ton travail ?
  • Mémoriser, comprendre, être attentif … n’est pas toujours intégré dans l’étude par votre enfant ?
  • Tu travailles beaucoup et malgré cela les points ne suivent pas, il te manque ta propre méthodologie ?
  • Vous ne savez pas comment l’accompagner en période d’examen ?
  • Les examens approchent et tu n’es absolument pas motivé(e) ?
  • Le Covid a quelque peu compliqué la vie scolaire de votre enfant ?
  • Tu ne sais pas quelles options prendre l’année prochaine ? Quelles études entamer ?

Vous souhaitez changer la dynamique scolaire qui règne à la maison ?

ACCOMPAGNEMENT AU
développement personnel

« Je ne suis pas ce qui m’est arrivé, je suis ce que je choisis de devenir » Carl Jung

Accompagnement personnalisé vers le changement. Il vous met en action face à différents aspects de votre vie afin de trouver vos propres solutions durables. Il permet de (re)mettre du sens au centre de vos projets et de faire vos choix en conscience, en accord avec qui vous êtes. Il met en lumière vos ressources, vos atouts mais aussi vos résistances pour les dépasser.

  • Vous n’êtes plus en adéquation avec votre travail ?
  • Vous souhaitez un meilleur équilibre vie professionnelle et vie familiale ?
  • Vous avez des difficultés relationnelles et souhaitez les améliorer ?
  • Le stress est trop présent dans votre vie et vous souhaitez mieux le gérer ?
  • Vous souhaitez prendre conscience de vos ressources et de vos talents ?

Vous avez un projet en tête depuis longtemps et vous n’arrivez pas à faire le pas ?

COACHING
collectifs et entreprises

« Ayez le courage de suivre votre cœur et votre intuition. L’un et l’autre savent ce que vous voulez réellement devenir. Le reste est secondaire » Steve Jobs

Le coaching en collectif ou en entreprise vous offre un accompagnement sur mesure en fonction de vos demandes et objectifs en individuel et/ou en groupe pour une meilleure dynamique entre collaborateurs.

 

  • Vous souhaitez préciser la « raison d’être » de votre entreprise / association ? Et faire en sorte que tous les membres soient investis dans une même volonté collective de participer, de s’épanouir et de réussir.
  • Vous aimeriez vous attarder sur les valeurs qui fondent le travail de vos collaborateurs ?
  • Vous souhaiteriez mettre en avant les forces de vos collaborateurs pour une meilleure cohésion? 

Vous souhaitez aborder  la gestion du stress et la question du bien être avec vos collaborateurs?

Ce qu’ils / elles en disent :